chief operating officer

over de organisatie

Met uitvalsbasis in het landelijke Tildonk is Stageco marktleider en trendsetter in de ontwikkeling en montage van alle mogelijke soorten tijdelijke stalen structuren voor podiumbouw. Sinds de start van het Stageco avontuur in 1985, trokken ze de baan op met de grootste rocksterren, bouwden ze state-of-the-art structuren voor de bekendste modemerken en ondersteunden ze tijdelijke structuren voor pausen, presidenten en zowat alle sport-grootheden. Ze reizen van Amerika tot Afrika, via Azië en Oceanië terug tot in België. Wereldwijd telt Stageco zo’n 200 medewerkers verspreid over hun vestigingen in België, Nederland, Duitsland, Frankrijk, Oostenrijk en de VS. Hiervan werken 130 vaste medewerkers in België. Voor de op en afbouw van de podia worden er veel freelance podiumbouwers ingehuurd, het aantal kan in de piekperiode oplopen tot 300. Op de drukste momenten loopt het aantal medewerkers van de hele Stageco Group op tot ongeveer 750 mensen.

over de functie

Rapporterend aan de CEO van Stageco Belgium en als lid van het internationale directieteam, omvat de rol van Chief Operating Officer (COO) een breed scala aan verantwoordelijkheden gericht op het waarborgen van een effectieve bedrijfsvoering en het realiseren van strategische doelstellingen. Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je vertaalt de strategische visie naar werkprocessen en geeft leiding aan de operationele afdelingen binnen Stageco Belgium, waaronder Sales & Projectmanagement, Engineering, Planning & Logistiek, en Inventory/Assets. In totaal stuur je zo’n 10-talmensen rechtstreeks aan en 120-tal mensen onrechtstreeks.
• Met de focus op de vertaling naar duidelijke structuren en procedures, stroomlijn je workflows en processen.
• Je identificeert en analyseert problemen in de interne organisatie, schat ROI in en zet verbeteringsprojecten op, waarvan je ook de opvolging verzorgt.
• Je bent verantwoordelijk voor de globale capaciteitsplanning.
• Je rapporteert aan het directiecomité over budget, resultaten en de algemene werking van de operationele afdelingen.
• Zowel binnen de operationele afdeling als met andere afdelingen binnen het bedrijf, zet je samenwerkingen op en faciliteer je dit.
• Je bent verantwoordelijk voor contractmanagement en juridische aangelegenheden, met een focus op commerciële contracten.
• Je houdt toezicht op en vertaalt werkprocedures naar de implementatie van het ERP-pakket binnen de organisatie.

profiel kandidaat

• Je hebt een Masterdiploma, bij voorkeur in TEW of Handelsingenieur of gelijkwaardig door ervaring.
• Je hebt een10-tal jaar ervaring in een leidinggevende functie als eindverantwoordelijke in operationeel management, bij voorkeur in een projectgebonden business in een technische omgeving. Bij voorkeur ook internationaal.
• Je hebt kennis en ervaring inzake het structureren, beheren en continu verbeteren van operationele processen.
• Ervaring met de implementatie van ERP-systemen, bij voorkeur in een complexe operationele omgeving, is een toegevoegde waarde.
• Ervaring als lid van een (internationaal) directieteam is een plus.
• Kennis van de podium- en evenementenbranche, inclusief de logistieke uitdagingen, is een plus.
• Je bent een sterke people manager die in staat is om mensen te enthousiasmeren, motiveren en te coachen. Je begeeft je tussen de mensen en je steekt zelf de handen uit de mouwen waar nodig, maar je overziet het globale plaatje en bent ook in staat om te delegeren.
• De kennis van het Nederlands en het Engels is een vereiste, kennis van het Frans en/of Duits is een pluspunt.

aanbod

Een boeiende uitdaging bij een kwalitatieve topspeler in zijn sector, binnen een familiebedrijf dat waarden als creativiteit, teamwork en een ‘can do’ mentaliteit hoog in het vaandel draagt. Hoewel Stageco Group vooral internationale klanten bedient, kent het bedrijf in Tildonk nog steeds een familiale sfeer met een pragmatisch karakter en een informele omgeving. Dit alles wordt aangevuld met een competitief loon, aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden en een sterk team.

wijze van solliciteren

Interesse?

Klik dan op ‘Solliciteer’ om je kandidaat te stellen. Voor bijkomende informatie (ref. BE-07433), neem je contact op met Diandra Roebroek op het nummer 02/715 09 99. Deze selectie verloopt exclusief via Mercuri Urval.