Wat is jobcoaching ?
Jobcoaching is de begeleiding op de werkvloer van een nieuwe werknemer uit de kansengroepen, én van zijn werkgever.  De begeleiding gebeurt door een bedrijfsexterne, neutrale coach en duurt 6 maanden.  De begeleiding is gericht op attitudes, omgangsvormen, communicatie... , niet op jobtechnische vaardigheden.  Een jobcoachingstraject kan enkel opgestart worden als alle partijen vrijwillig deelnemen. Na een eerste verkennend gesprek wordt een actieplan opgesteld.  Daarna vinden op geregelde tijdstippen opvolgingsgesprekken plaats.
De jobcoach kan ook helpen bij de aanwerving en het onthaal van nieuwe werknemers, en kan info geven over tewerkstellingsmaatregelen.

Voor wie is het bedoeld ?
Welke werknemers ?

• allochtonen
• 50-plussers
• arbeidsgehandicapten
• kortgeschoolden
• personen uit het Brusselse of het Waalse gewest (ikv interregionale mobiliteit)

Welke werknemers ?

• alle werkgevers

Waar kan je terecht ?
Voor een lijst van de promotoren : klik hier

Meer info
werk.be
vdab