afgelopen
(hoe) gaan we verder met telewerk | digitaal organiseren?
webinar
Partners
Otolith
Locatie
online
nvt
Heel wat organisaties werden door de recente crisis in een digitale werkwijze gekatapulteerd. Nu de sector terug opstart en mensen mondjesmaat terugkeren naar hun werkplek, lijkt telewerk een norm te zijn geworden. Maar hoe gaan we hier in de toekomst mee om?
Wat zijn de aandachtspunten van telewerk, digitaal werken, nomadisch werken? En wat kunnen we leren van organisaties die er al langer mee bezig zijn?
We gaan niet diep in op de juridische aspecten van telewerk, maar wel op de organisatorische. We beantwoorden vragen zoals:
- is iedereen in staat om aan telewerk te doen?
- welke maatregelen kunnen we treffen om de samenwerking te bevorderen?
- welke zijn de voorwaarden om succesvol aan telewerk te doen?
- hoe ondersteunen we de leidinggevenden?
- welke zijn de gedragsregels voor telewerk?
- wat met vertrouwen versus controle?
In dit interactief webinar krijg je tekst en uitleg van David Ducheyne. Zijn eerste ervaringen met telewerk dateren van 1995. In 2010 voerde hij met zijn HR-team telewerken in een grote organisatie in. Hij wil geen model verkopen, maar een praktische benadering. Je krijgt een reeks tips & tricks. En je krijgt de kans om kort ervaringen uit te wisselen met collega's uit de sector.
Over de partner
Otolith
David Ducheyne startte met Otolith vanuit de overtuiging dat het bouwen van betere strategieën de wereld uiteindelijk tot een betere plek zal maken. Strategieën worden gebouwd door, overgedragen aan en uitgevoerd door mensen. Het heeft geen zin om een exclusieve rationele kijk op strategieën te hebben. Strategieën worden beïnvloed door bias, emotie, motivatie, menselijke kapitaal.
www.otolith.bePraktisch
Dit webinar is gratis voor wie momenteel leiding geeft binnen het culturele veld.
Je dient wel in te schrijven; dit kan t/m 5 juni, 12u.
Dit webinar gaat door via Zoom. Je krijgt vooraf een link doorgestuurd.
Deze opleiding is voorbij. Bekijk het huidige opleidingsaanbod.