• communicatie

communicatieverantwoordelijke

Kortrijk

voltijds


organisatie

kunstencentrum BUDA

online sinds

13/10/2023

type

tijdelijk contract

indiensttreding

4 december 2023

reageren tot en met

31/10/2023

over de organisatie

Kunstencentrum BUDA (Kortrijk) is de grootste werkplaats in Vlaanderen voor binnen- en buitenlandse podiumkunstenaars, organiseert 2 festivals, runt een arthouse cinema, stimuleert cross-sectorale projecten en werkt steeds vaker CO- met andere organisaties. Op jaarbasis komen zo’n 70.000 toeschouwers bij ons langs voor film, theater, dans, lezingen, rondleidingen, festivals…

www.buda.be/

over de functie

Je gaat door het leven als een creatieve spring-in-‘t-veld met een passie voor kunst en voldoende affiniteit met of grote interesse in BUDA’s artistieke werking. Je weet strikte deadlines en vooropgezette communicatieplannen punctueel en efficiënt aan te pakken. Je speelt met taal en werkt tegelijk zelfstandig en in team.
Je bent een verhalenverteller en motivator die met veel goesting onze filmwerking, werkplek en podiumfestivals aan de rest van de wereld verkondigt. Je zet met plezier dure woorden om in begrijpelijke taal. Je onderschrijft de missie van BUDA en ons Fair Practice beleid (www.buda.be).

Wat betekent dat concreet – ‘communicatieverantwoordelijke’:

  • Je bent eindverantwoordelijk voor alle communicatie en promo die de deur uitgaat rond film, podiumactiviteiten en residenties.
  • Je verzamelt materiaal, schrijft of controleert teksten, houdt contact met vormgevers en drukkers en stuurt alle drukwerk aan.
  • Je coördineert i.s.m. je communicatiecollega BUDA’s website, sociale media en nieuwsbrieven en beslist over advertenties.
  • Je realiseert de communicatiecampagne voor het festival Almost Summer in juni: je werkt de campagne uit, legt contact met de kunstenaars, copywriter of vertaler en volgt het communcatiebudget op.

Daarnaast werk je mee aan de gezamenlijke communicatie rond NEXT festival of projecten als cineMÁS, Spinrag, Classics Restored Festival e.a.

  • Je onderhoudt contacten met pers & partners.
  • Je helpt mee BUDA als inclusieve organisatie op de kaart zetten.

profiel kandidaat

  • Je hebt zin om snel en veel bij te leren en bent niet vies van onvoorziene zaken op je pad.
  • Je gaat actief op zoek naar de nodige informatie om gericht te kunnen communiceren.
  • Je neemt initiatief, werkt zelfstandig en bent nieuwsgierig.

Tegelijk ben je deel van een geweldig team dat elkaar bijstaat en indien nodig taken van elkaar overneemt.

  • Je bent een netwerker, flexibel, stressbestendig en besluitvaardig.
  • Je jongleert vlot met diverse taken tegelijk en weet prioriteiten te stellen.
  • Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Engels en kunt ook in het Frans een telefoon beantwoorden.
  • Geregeld wat avond- en weekendwerk is voor jou een welkome afwisseling.
  • Je hebt bij voorkeur enige ervaring in publiekscommunicatie en/of de culturele sector, maar een echte must is dat niet.

aanbod

… misschien wel de fijnste tijdelijke job van je leven?!
… een voltijds contract van bepaalde duur (4.12.23-4.05.24);
… een verloning volgens barema’s in PC 304 (B-niveau) aangepast aan kennis en ervaring;
… een snelle indiensttreding;
… flexibele werkuren en de mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk per week;
… 100% terugbetaling woon-werk met openbaar vervoer of fietsvergoeding, GSM-kosten, extra vakantiedagen, veel werkgenegenheid;
… de nodige begeleiding;
… een inspirerende werkplek annex cultuurinfrastructuur op het Buda-eiland in Kortrijk;
… een unieke context die lokaal aan internationaal koppelt, met uitzicht op Kortrijk Culturele Hoofdstad van Europa 2030;
… en een enthousiast en warm YES-team van collega’s die samen een verschil willen maken.

wijze van solliciteren

Stuur je motivatiebrief en CV voor vrijdagmiddag 31.10.2023 om 12:00 naar kristof.jonckheere@buda.be. Geselecteerde kandidaten worden tegen 3.11.2023 om 18:00 uitgenodigd voor een gesprek dat zal doorgaan op 7.11.2023 (namiddag) en/of 10.11.2023 (voormiddag).

Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie?

Er zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen.

Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest).

Steenstraat 29 / bus 10
1000 Brussel

+32-(0)2-201 30 03
sociaalfonds(a)podiumkunsten.be

e-news vacatures, opleidingen of sectornieuws:

schrijf je in