over de organisatie
De Roma staat voor kwaliteitsvolle muziek, de betere film en een diverse maatschappelijke programmatie. Daarnaast organiseren we ook dansnamiddagen, circus, een kinderaanbod en rondleidingen achter de schermen. Dit is jaarlijks goed voor meer dan 400 activiteiten en meer dan 200.000 bezoekers. De Roma beschikt ook over een eigen restaurant.
De vzw heeft een dertigtal medewerkers in dienst. Een grote groep vrijwilligers doet De Roma mee draaien.
De Roma werkt voornamelijk met inkomsten uit publieksactiviteiten. Een deel van de werking wordt ondersteund door subsidies van de stad Antwerpen en het District Borgerhout.
over de functie
1/ Je werkt een nieuw project uit om jonge artiesten en jong publiek aan te trekken
Je start met het voorbereiden van een nieuw project voor jongeren. Je gaat na hoe we hiervoor vanuit De Roma kunnen samenwerken met (en/of aanvullend kunnen zijn op) andere cultuurhuizen en andere partners. In het eerste seizoen bereid je alles voor. In het tweede seizoen proberen we het uit. In het derde seizoen sturen we bij waar het nodig is en kan het verder groeien.
2/ Je leert concerten te organiseren.
Je dompelt je onder in alle facetten van de organisatie van een concert. Je zoekt naar artiesten die op een van onze podia zouden kunnen optreden. Je onderzoekt hoeveel en welk publiek we daarmee zouden kunnen bereiken. Je maakt afspraken over prijzen en contracten. Je werkt samen met het productieteam om concerten voor te bereiden en tot een goed einde te brengen. Je denkt met de marketingcollega’s na over hoe we best onze tickets verkopen
profiel kandidaat
Wie zoeken we?
- Je staat aan het begin van je professionele loopbaan
- Je hebt een passie voor muziek en bent nieuwsgierig naar nieuwe genres. Je pikt vaak als eerste nieuwe trends in de muziek op.
- Je bent gemotiveerd om in de cultuursector te werken
- Je kan activiteiten organiseren en tot een goed einde brengen
Wat moet je kunnen?
- Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels. Frans spreken is een pluspunt.
- Je kan ideeën formuleren en anderen daarvoor enthousiast maken
- Je kan benoemen wat cultuurhuizen in Antwerpen wel/niet doen voor jongeren
- Je weet wat er leeft onder jongeren die van muziek houden en waar ze samenkomen in de stad
- Je kan enkele voorbeelden geven van een activiteit (klein of groot) die je zelf hebt georganiseerd en benoemen wat je boeiend vond en welke uitdagingen je tegenkwam
aanbod
De Roma vzw zoekt een nieuwe medewerker, die het programmatieteam komt versterken.
Je krijgt de kans om nieuwe projecten uit te werken met een focus op een jong divers stedelijk publiek en de job van muziekprogrammator op de werkvloer aan te leren.
Je komt gedurende drie jaren in dienst van De Roma.
- We ondertekenen samen een bediendencontract voor de duur van 3 culturele seizoenen (van 1 oktober 2025 tot 30 juni 2028)
- Je ontvangt een loon volgens de barema’s van het paritair comité 304
- Je werkt in het systeem van 40u per week, ook ’s avonds en in het weekend
- Je draagt bij tot onze basiswaarden van een solidaire werkvloer, van antiracisme en antidiscriminatie, van respect voor verschillen.
wijze van solliciteren
Stuur daarvoor een brief waarin je jezelf voorstelt: naam, adres, leeftijd, scholen, hobby's, gevolgde workshops, je talenten en interesses. Je beschrijft ook wat je in je leven al hebt gedaan of welke vaardigheden je hebt, die in deze job nuttig zouden kunnen zijn (C.V.). (max. 1,5 bladzijde)
Stuur ons ook een document op waarin je minimum 3 en maximum 5 ideeën beschrijft die voor een jong publiek of jonge makers in De Roma zouden passen (maximum 5 zinnen per idee)
Je mailt je documenten naar job@deroma.be met in het onderwerp ‘ Projectmedewerker muziekprogrammatie’.
De e-mail komt uiterlijk toe op 31/8/2025.
Je krijgt antwoord vanaf 8 september. Indien je in die week geen bericht krijgt, ga je niet door naar de volgende ronde.
Als je naar de volgende ronde mag, dan maken we een afspraak voor een gesprek in de week van 15 september 2025.
Voor vragen over deze vacature kan je een e-mail sturen naar job@deroma.be Vragen worden beantwoord tot 7 juli en terug vanaf 16 augustus.
Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie?
Er zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen.
Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest).