over de organisatie
lokaal bestuur Damme
over de functie
Je zorgt voor de volledige technische omkadering van cultuurprojecten: je stelt technische geluids- en lichtplannen op en interpreteert technische fiches op een correcte manier. Je doet dit door samen te werken met programmatoren, gezelschappen en andere betrokkenen, waarbij je hun technische vereisten opvolgt en vertaalt naar een haalbare uitvoering. Je doet dit ook door technische omschrijvingen op te stellen en te waken over het juiste gebruik van apparatuur en materialen.
Daarnaast ben je actief betrokken bij de opbouw en afbraak van decor, belichting en geluid, en bedien je licht en geluid tijdens voorstellingen. Je doet dit eveneens bij tentoonstellingen en andere culturele activiteiten, waar je helpt bij de op- en afbouw en aandacht hebt voor veiligheid en duurzaamheid in alles wat je doet.
profiel kandidaat
Je hebt een einddiploma secundair onderwijs in één van de volgende richtingen:
- Elektrische installaties
- Podiuminstallaties
- Elektromechanische technieken
- Elektrotechnieken
- Elektronicatechnieken
- Podiumtechnieken
- Podiumtechnicus
- Bovendien heb je een rijbewijs B of behaal je dat binnen de 6 maanden na je aanstelling.
aanbod
- Een deelltijdse tewerkstelling op C-niveau
- Een flexibele verlofregeling
- Een voordelige hospitalisatieverzekering en groepsverzekering
- Maaltijdcheques (€ 8/volledige werkdag)
- Ecocheques (€ 200/jaar)
- Vakantietoelage, eindejaarspremie en een interessante tweede pensioenpijler
- Volledige terugbetaling openbaar vervoer of een fietsvergoeding (€0,35/km)
- Tal van voordelen en kortingen via onze sociale dienst
wijze van solliciteren
Via volgende link: https://www.damme.be/nieuwsdetail/6477/vacature---technisch-expert-podiumtechniek
Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie?
Er zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen.
Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest).