over de functie
Als technieker werk je mee aan de technische voorbereiding, ondersteuning en uitvoering van de uiteenlopende activiteiten van CC de Meent (theater, muziek, dans, humor, film, schoolvoorstellingen, cursussen, lezingen,…). Je leest en interpreteert lichtplannen en technische fiches en kan ook op een correcte manier klank- en lichtinstallaties bedienen. Dit zowel voor professionele producties als bij voorstellingen van lokale verenigingen, evenementen van andere diensten,…
Daarnaast zorg je mee voor het onderhoud van al het materiaal, praktische ondersteuning bij het klaarzetten en opruimen van technische installaties, podia en zalen. Je hebt in alle aspecten van je werk steeds aandacht voor veiligheid van zowel het personeel als de bezoekers. Je bent een vriendelijk en deskundig aanspreekpunt voor zaalgebruikers, artiesten, verenigingen en bezoekende gezelschappen.
Je bent bereid te werken in een flexibel en wisselend uurrooster, met heel regelmatig weekend- en avondwerk en verlof in vaste verlofperiodes.
profiel kandidaat
- Je bent gebeten door de theatertechnische podiummicrobe en hebt een goede basiskennis van geluids- en lichtapparatuur (aansluiting en bediening). Je werkt nauwkeurig en efficiënt volgens planning en timing. Je hebt een flinke dosis verantwoordelijkheidsgevoel en kan probleemsituaties analyseren en zoeken naar oplossingen. Gezien de aard van de functie zijn flexibele werkuren en frequent avond- en weekendwerk geen probleem.
- Opleiding in podiumtechnieken is een pluspunt. Heb je nog geen ervaring, maar wel honger en goesting? Waag dan zeker ook je kans.
- Je kan goed omgaan met mensen (contactvaardig, diplomatisch, indien nodig daadkrachtig). Je kan oplossingsgericht werken.
aanbod
Salarisschaal D1-D3, maaltijdcheques 8 euro, terugbetaling van openbaar vervoer, fietsvergoeding, fietslease, ecocheques, Beerselbon, kosteloze aansluiting hospitalisatieverzekering, volledige overname geldelijke anciënniteit uit privé sector en openbare sector, ruime opleidingskansen, aantrekkelijke verlofregeling, gunstige 2de pensioenpijler.
wijze van solliciteren
Kom jij met ons meewerken aan de toekomst van Beersel?
Stuur je kandidatuur aan: Personeelsdienst lokaal bestuur Beersel. Torleylaan 13, 1654 Huizingen, ten laatste op 6 november 2024 of naar personeel@beersel.be. Meer info over de voorwaarden, de functiebeschrijving, de salarisschaal: contacteer de personeelsdienst op tel. 02/359.07.42 –personeel@beersel.be .
Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie?
Er zijn verschillende mogelijkheden om een melding te doen. Allereerst kun je terecht bij Unia. Bij discriminatie op basis van geslacht kun je ook contact opnemen met het Instituut voor de gelijkheid van vrouwen en mannen.
Afhankelijk van de locatie van de werkgever zijn er nog andere opties: je kunt een klacht indienen bij het Meldpunt discriminatie op het werk of het Vlaams Mensenrechteninstituut (voor het Vlaams Gewest), of bij Actiris of de Gewestelijke Werkgelegenheidsinspectie (voor het Brussels Hoofdstedelijk Gewest).