Deze opleiding is afgelopen.
basisopleiding preventieadviseur (niveau 3)
Situering
De meeste organisaties in de sector begrijpen het belang van een goed preventiebeleid voor veiligheid en welzijn. Toch is het niet altijd makkelijk om die kennis in de praktijk om te zetten. De regels zijn soms ingewikkeld of onvolledig, en door de specifieke aard van de sector niet altijd eenvoudig toe te passen. Expertise en visie om risicobeheer te implementeren is noodzakelijk.
Doelgroep
Deze opleiding is bedoeld voor (toekomstige) preventieadviseurs* in de podiumkunsten en andere medewerkers die betrokken zijn bij het preventiebeleid binnen hun organisatie.
*Elke werkgever is verplicht intern een preventieadviseur aan te duiden. Bij minder dan 20 werknemers kan de werkgever die rol zelf op zich nemen. Bij grotere organisaties moet iemand anders deze taak vervullen. Preventieadviseurs hebben een basiskennis nodig over welzijn op het werk, met speciale aandacht voor risicoanalyse, coördinatie van preventieactiviteiten, en de werking van het comité voor preventie en bescherming op het werk (cfr. art. 21 KB Interne Dienst).
Doel
Deelnemers krijgen middelen aangereikt om te bouwen aan een veiligheidscultuur die:
- verweven is met de doelstellingen van de organisatie
- veiligheid op elk beslissingsniveau centraal stelt
- de juiste houding en reflexen creëert rond veiligheid, vooral tijdens podiumactiviteiten
- continu streeft naar verbetering
- het individuele en collectief leerproces zoveel mogelijk stimuleert
Na deze opleiding heb je een stevige basiskennis van veiligheid en welzijn op het werk, en weet je hoe je dit kunt toepassen in het beleid en het operationeel management van je organisatie. Daarnaast maak je kennis met een handige tool, speciaal ontwikkeld voor de sector, om het proces administratief te ondersteunen.
Programma
De volgorde van de onderwerpen kan nog wijzigen afhankelijk van de beschikbaarheid van de lesgevers.
dag 1
- globale context van een veiligheidsbeleid in de sector van de podiumkunsten
- de organisatie van het welzijnsbeleid en de rol van de interne preventieadviseur
- gebruik van praktische tool Arianne-systeem voor administratief risicobeheer
dag 2
- belang van opleidingen
- samenwerken met en bij derden
- praktische oefeningen Arianne-systeem
dag 3
- elektrische risico's in het gebouw en op het podium
- arbeidsongevallen aangifte en onderzoek
- gezondheidstoezicht
dag 4
- risicoanalyse
- uitrusting en arbeidsmiddelen
- verlichting en klimaat
dag 5
- brandveiligheid en brandrisico’s op het podium
- geluidsnormen
- werken met artiesten
dag 6
- festivals en evenementen: publieksveiligheid
- sectorgids
- psychosociale aspecten
dag 7
- ergonomie
- werken op hoogte/rigging
- technische controles
- chemische agentia
dag 8
- presentatie van de audit van de eigen organisatie en relevante case.
Praktisch
Locaties opleidingsdagen:
10 maart - vergaderzaal Conservatorium - bij DeSingel, Antwerpen
17 maart - workshopruimte - STUK, Leuven
24 maart - workshopruimte - STUK, Leuven
31 maart - workshopruimte - STUK, Leuven
28 april - workshopruimte - STUK, Leuven
5 mei - vergaderzaal Conservatorium - bij DeSingel, Antwerpen
12 mei - Vitrine - BRONKS, Brussel
16 juni - Vitrine - BRONKS, Brussel
Voor werknemers van paritair comité 304 wordt het volledig bedrag gefinancierd vanuit het VIA voor de kunsten. Zo is jouw deelname gratis en kan je je volledig sectoraal opleidingskrediet van €600 nog inzetten voor andere opleidingen.
Wil je graag deelnemen en ben je werkzaam buiten PC 304?
Dan bedraagt de deelnameprijs €1750.
good to know
Begin 2024 kondigde de Arbeidsinspectie Toezicht op het Welzijn op het Werk aan meer flitscontroles uit te voeren. Een aantal organisaties in de sector kregen in de loop van 2024 reeds de inspectie over de vloer.
Nu communiceert de FOD WASO een meer systematische aanpak van bezoeken, met als gevolg een hoger aantal controles.
Tijdens zo'n controle analyseren en evalueren inspecteurs het welzijnsbeleid van organisaties. Ze geven ook aan als er tekortkomingen of inbreuken op de wetgeving zijn. De inspecties bestaan uit een administratief onderzoek en een werkplekinspectie. Soms wordt zo'n bezoek vooraf aangekondigd, maar het kan ook onaangekondigd zijn.
Werkgevers die zich willen voorbereiden, kunnen de checklist van de FOD vooraf inzien, en/of advies vragen aan hun externe preventiedienst , en/of intekenen op een van onze opleidingen preventieadviseur.
Onze partner(s)
IDEWE
IDEWE is de grootste externe dienst voor preventie en bescherming op het werk in België. Met medisch toezicht en risicobeheersing helpt IDEWE werkgevers en werknemers aan een veilige en gezonde werkomgeving.
www.idewe.beSeekurico
Seekurico is in 2017 door Winand Van Lil opgericht met als doel organisaties binnen en buiten de brede culturele sector te ondersteunen in alle domeinen van preventie en arbeidsveiligheid door een unieke kruisbestuiving tussen industrie en 25+jaren ervaring in de podiumkunsten.
www.seekurico.beInfraCult
InfraCult is opgericht door Johan Penson en wil een netwerkorganisatie zijn voor cultuurwerkers en organisaties die op een toekomstgerichte manier in de sector willen staan.
www.infracult.beafgelopen
8 maandagen
van 9u tot 17u
op diverse locaties
- 10 maart 2025
- 17 maart 2025
- 24 maart 2025
- 31 maart 2025
- 28 april 2025
- 5 mei 2025
- 12 mei 2025
- 16 juni 2025 (presentatiedag eindwerken)
organisatie
Sociaal Fonds Podiumkunsten
partners
IDEWESeekuricoInfraCult
Deze opleiding is voorbij. Bekijk het huidige opleidingsaanbod.



